2021 m. rugsėjį EBPO paskelbė savo valstybių narių, ES 27 valstybių, G20 šalių ir viso pasaulio gyventojų skaičiaus augimo prognozes iki 2061 m.
Prognozuojamu laikotarpiu PES tinklo valstybėse narėse gyventojų skaičius sumažės 2.5% (nėra duomenų apie Lichtenšteiną). Šią raidą, viena vertus, lemia vyresnio amžiaus (65 m. ir vyresni) gyventojų skaičiaus padidėjimas 38.3 proc., kita vertus, tuo pačiu metu jaunesnių nei 65 metų amžiaus gyventojų sumažėjo 13.4 proc.
Tačiau nuolatinių gyventojų raida valstybėse narėse skiriasi. Prognozuojamas padidėjimas 13 šalių; keturiose valstybėse – Austrijoje, Norvegijoje, Prancūzijoje ir Ispanijoje – didėjantis vyresnio amžiaus (65 m. ir vyresni) gyventojų skaičius yra vienintelė priežastis, dėl kurios iki 2061 m.
1 pav. Prognozuojama gyventojų skaičiaus raida iki 2021, 2031, 2041, 2051 ir 2061 m. PES tinklo valstybėse narėse
Šaltinis: OECD
Prognozuojamas gyventojų skaičiaus mažėjimas visose Rytų ir Pietryčių Europos šalyse, didžiausias – Baltijos šalyse; Estija -8.2%, Latvija -33.2% ir Lietuva -30.4%.
PES tinklo valstybėse narėse (ES 15, Norvegijoje ir Islandijoje) apmokamą darbą dirbančių gyventojų (nuo 64 iki 14 metų) skaičius sumažės iš viso 27 proc.
2 pav. Prognozuojama 15–64 metų amžiaus grupės gyventojų raida iki 2061 m. PES tinklo valstybėse narėse, procentais
Šaltinis: EBPO; nėra duomenų apie Lichtenšteiną
Padidėjimo galima tikėtis tik devyniose šalyse, pagal dabartines prognozes Baltijos šalys, Bulgarija, Rumunija, Lenkija, Portugalija, Graikija, Italija, Kroatija ir Slovakijos Respublika susidurs su didžiuliu apmokamą darbą dirbančių gyventojų skaičiaus nuosmukiu (15) iki 64 metų) ateinančiais dešimtmečiais.
3 pav. Prognozuojama 15–64 metų amžiaus grupės gyventojų raida iki 2021, 2031, 2041, 2051 ir 2061 m. pasirinktose VES tinklo valstybėse narėse, procentais
Šaltinis: OECD
Apmokamą darbą dirbančių asmenų ir gyventojų raidos prognozės kelia iššūkį PES tinklo valstybių narių ekonomikai sutelkti dėmesį į senėjimui tinkamą ir tarp kartų darbą kaip esminę įmonės valdymo užduotį. Kartu su valstybinėmis įdarbinimo tarnybomis turi būti nustatytas tinkamas kursas senstančios darbo jėgos reikalavimams. Tai, be kita ko, apima sveikos, amžių atitinkančios darbo aplinkos sukūrimą, tikslinį personalo tobulinimą atsižvelgiant į (būsimą) kvalifikuotų darbuotojų poreikį ir tolesnio visų amžiaus grupių darbuotojų mokymą.
Palikti atsakymą