Cel mai recent document de lucru al OCDE în domeniul social, ocuparea forței de muncă și migrație analizează livrarea ALMP în țările OCDE și UE. Caracteristicile structurilor instituționale pot fi cruciale pentru a determina cât de bine pot răspunde sistemele de politici active pe piața forței de muncă (ALMP) la schimbările nevoilor pieței forței de muncă, cum ar fi cele cauzate de pandemia COVID-19.
Un nou document de lucru al OCDE prezintă un tablou de bord al structurii instituționale a prevederilor ALMP în 43 de țări OECD și UE, care clasifică sistemele ALMP din diferite țări în funcție de structura lor organizațională (adică împărțirea responsabilităților între părțile interesate cheie), înființarea de reglementare (adică legislația cheie care reglementează furnizarea ALMP) și capacitatea acestora de a furniza servicii de sprijin pentru ocuparea forței de muncă (adică resurse disponibile).
Documentul de lucru poate fi descărcat aici.
Lasă un comentariu