Os mercados de trabalho em rápida mudança exigem que os funcionários e candidatos a emprego ajustem constantemente suas habilidades. Os ALMPs são uma importante ferramenta de aprimoramento e aprimoramento fornecida pelo PES. No entanto, continua a ser um desafio encontrar medidas eficazes para promover a empregabilidade dos candidatos a emprego nos mercados de trabalho europeus.
O Comitê de Emprego (EMCO) monitora regularmente a implementação das Recomendações Específicas por País que derivam do Semestre Europeu.
O presidente da Rede PSE, Johannes Kopf, participou da reunião de hoje e apresentou as últimas tendências e desenvolvimentos do mercado de trabalho. Desde 2014, a Rede coleta informações de desempenho e boas práticas das avaliações de pares de PES no âmbito do Benchlearning. Ao longo dos anos, a Rede desenvolveu uma estrutura de cooperação estreita que permite ao PES aprender uns com os outros e se apoiar através do intercâmbio de boas práticas.
Mais concreto sobre os ALMPs: A Rede está trabalhando em um índice de qualidade para melhorar o design, a entrega e o monitoramento dos ALMPs. Os PSE visam, assim, melhorar suas ofertas de serviços para seus clientes. O EMCO hoje demonstrou enorme interesse nas atividades da Rede PES, que contribuem para o Semestre Europeu e, com isso, para a Estratégia Europeia de Emprego.
Deixe um comentário