A taxa de emprego na UE em 2018 superou significativamente o valor de 2008; No entanto, uma análise aprofundada demonstra que, na realidade, o desenvolvimento das taxas de emprego (a proporção de empregos na população) nos Estados membros da União Europeia, nas Ilhas e na Noruega, fez cursos bastante diferenciados e não mostrou uma tendência crescente em todos os países. qualquer meio. Quando analisamos o número real de empregados nos respectivos estados membros da rede de PSA, os enormes desafios atribuídos aos movimentos de migração dentro e dentro da UE, bem como os desenvolvimentos demográficos, se tornam bastante aparentes.
Na última década, o crescimento contínuo das taxas de emprego e emprego na UE contrastou com um declínio da população de 1.3%.
A população da UE na faixa etária entre 15 e 64 anos - frequentemente referida como idade ativa - diminuiu em média nesta década em 1.3%, apesar do aumento do emprego (+ 2.3%) e do aumento da taxa de emprego (+2.9 pontos percentuais). A causa do aumento da taxa de emprego na UE é principalmente a proporção claramente crescente de indivíduos de coortes de idade mais avançada na participação laboral; o número de empregados na faixa etária entre 55 e 64 anos foi 45.1% superior ao de 2008; a população nessa faixa etária cresceu 12.8% e a taxa de emprego 13.3 pontos percentuais.
O fato de que a análise dos números da população, desenvolvimento do emprego e taxa de emprego deve ser realmente diferenciada em cada país é claramente demonstrada, observando alguns exemplos (coorte analisada da faixa etária entre 15 e 64):
In Polônia a população diminuiu 5.1% entre 2008 e 2018; o aumento da taxa de emprego em 8.2% perceptível levou a um aumento do número de empregados em 3.7%, apesar da população em declínio.
In Noruega em contraste, o aumento da população de 10.3% durante esse período foi superior ao aumento do emprego de 5.3%, resultando na redução da taxa de emprego em 3.2 pontos percentuais, apesar do aumento do emprego. Desenvolvimentos semelhantes podem ser observados na Irlanda e em Chipre.
In Letônia, Lituânia, Portugal e Romênia a população e o número de empregados diminuíram. Como a diminuição da população foi, no entanto, significativamente maior que a queda do emprego, a taxa de emprego aumentou nos quatro países em comparação com 2008.
Em comparação 2008-2018, a população (entre 15 e 64) em Grécia e Espanha diminuiu e sua taxa de emprego também diminuiu, levando a uma clara redução no número de empregados.
A tabela interativa a seguir mostra o desenvolvimento nos 30 estados membros da rede de PSA e da UE no total e pode ser classificada pela respectiva coluna:
wdt_ID | Países | População - variação 2008-18 em% | Emprego - variação 2008-18 em% | Taxa de emprego - variação de 2008-18 em% pontos percentuais |
---|---|---|---|---|
1 | União Europeia - 28 países | -1,3 | 2,3 | 2,9 |
2 | Letônia | -17,3 | -13,5 | 3,6 |
3 | Lituânia | -15,4 | -5,2 | 8,0 |
4 | Bulgária | -12,1 | -7,2 | 3,7 |
5 | Roménia | -8,2 | -5,6 | 5,8 |
6 | Grécia | -7,1 | -17,1 | -6,5 |
7 | Estônia | -6,7 | -0,3 | 4,7 |
8 | Croácia | -6,6 | -5,5 | 0,6 |
9 | Portugal | -5,5 | -3,6 | 1,7 |
10 | Eslovênia | -3,4 | -1,3 | 2,5 |
11 | Finlândia | -2,5 | -1,3 | 1,0 |
12 | Espanha | -2,4 | -5,8 | -2,1 |
13 | República Checa | -6,2 | 4,3 | 8,2 |
14 | Hungria | -5,9 | 15,5 | 12,8 |
15 | Polônia | -5,1 | 3,7 | 8,2 |
16 | Eslováquia | -3,2 | 4,5 | 5,3 |
17 | Alemanha | -0,9 | 7,2 | 5,8 |
18 | França | -0,1 | 1,5 | 1,0 |
19 | Irlanda | 2,8 | 1,3 | -1,1 |
20 | Chipre | 8,9 | 5,1 | -2,3 |
21 | Noruega | 10,3 | 5,3 | -3,2 |
22 | Nederland | 1,1 | 3,7 | 2,3 |
23 | Reino Unido | 3,6 | 7,9 | 3,2 |
24 | Bélgica | 4,1 | 6,5 | 2,1 |
25 | Suécia | 4,8 | 9,5 | 3,2 |
26 | Áustria | 5,3 | 7,9 | 2,2 |
27 | Islândia | 8,9 | 9,9 | 1,5 |
28 | Malta | 12,1 | 45,6 | 15,9 |
29 | Luxemburgo | 27,5 | 37,6 | 3,7 |
30 | Itália | 0,5 | -0,5 | -0,1 |
31 | Dinamarca | 2,5 | -0,8 | -2,5 |
Quadro 1: População, emprego e taxa de emprego - evolução entre 2008 e 2018 - Fonte: Base de dados - Eurostat lfsi_emp_a e demo_pjangroup
A esmagadora maioria de todos os países da rede de PSA relata a redução de populações jovens e um declínio no emprego na faixa etária entre 15 e 24 anos nos últimos anos
A maioria dos estados membros europeus e suas empresas enfrentam um desafio particular, olhando para o desenvolvimento da população jovem em empregos remunerados, ou seja, pessoas na faixa etária entre 15 e 24 anos: praticamente todos os países da rede PES relataram uma declínio na população jovem (15 a 24 anos) em empregos remunerados Nos últimos anos. As únicas exceções são Luxemburgo, Dinamarca, Noruega, Holanda, Ilha e Bélgica. Em média, nos países membros da UE, a população nessa faixa etária diminuiu desde 2008 em 10.4% distintos, e seu emprego em 15.5%. Contudo, a taxa de emprego diminuiu apenas 1.8 pontos percentuais - o que transmite a impressão de um desenvolvimento “bastante estável” nessa faixa etária.
Dois exemplos desse desenvolvimento - em Holanda a população jovem cresceu 6.8%, a taxa de emprego de 0.4 ponto percentual representou, no entanto, um declínio atribuível ao aumento do emprego de apenas 5.6%, abaixo do desenvolvimento demográfico acima mencionado.
In Lituânia a população jovem encolheu dramaticamente em 35.4%; no entanto, o emprego caiu apenas apenas 21.6%, resultando na taxa de emprego de 6.4 pontos percentuais sobre o valor de 2008.
A população entre 55 e 64 anos cresceu nos 25 países da rede de PSA na última década, com o aumento do emprego de idosos em todos os estados membros
A população entre 55 e 64 anos cresceu mais de 20% em nove países da rede, em Luxemburgo 41.7%. O aumento do emprego foi superior a 50% em onze países, a taxa de emprego crescendo em praticamente todos os países, apenas o desenvolvimento da taxa de emprego em Ilha e Grécia não conseguiu acompanhar o aumento da população.
A proporção de mulheres empregadas também continuou a crescer na última década
Desde 2008, tanto o número de empregos como a taxa de emprego das mulheres (+ 5.3%, respectivamente, +4.6 pontos percentuais) aumentaram em média na UE 28, significativamente mais que os valores equivalentes para os homens (-0.1%, respectivamente, + 1.3%, pontos percentuais). A diferença mais aparente no desenvolvimento foi observada em Malta com um aumento de 77.4% no emprego das mulheres (contra 29.5% nos homens). A população feminina entre 15 e 64 anos cresceu apenas 12% em Malta, em comparação com um aumento da população masculina de 18.1%, indicando uma participação crescente das mulheres em empregos remunerados.
In Bulgária, Grécia, Croácia, Letônia, Lituânia, Romênia e Finlândia o emprego de homens e mulheres diminuiu. A população em idade empregável declinou mais fortemente dentro da rede de PSE em Letônia e Lituânia acompanhado, no entanto, por taxas de emprego significativamente crescentes.
O maior aumento no emprego de homens em comparação entre 2008 e 2018 foi observado em Malta, Luxemburgo e Hungria, nesses três países, o número de mulheres empregadas na média anual para 2018 também foi o mais distinto acima do nível de 2008; A população também cresceu em Luxemburgo e Malta nos últimos anos, bem como as taxas de emprego, exceto a taxa de emprego de homens no Luxemburgo, porque no Luxemburgo o desenvolvimento demográfico superou o aumento do emprego.
Nos 10 anos de comparação, o número de empregados entre 15 e 64 por 100,000 habitantes (população geral) diminuiu em 19 países da rede
Em conclusão, gostaríamos de chamar sua atenção para uma comparação interessante dos empregados (número de empregados com residência no país pesquisado) por 100,000 habitantes e desenvolvimento desses números, juntamente com índices com relevância potencial para qualquer análise de viabilidade financeira de nossos sistemas de seguridade social em toda a UE.
wdt_ID | Países | Empregados por 100.000 habitantes | Variação 2008-2018 em% |
---|---|---|---|
1 | União Europeia - 28 países | 43.687 | -0,1 |
2 | Bélgica | 41.224 | -0,4 |
3 | Bulgária | 43.532 | -1,0 |
4 | República Checa | 48.511 | 1,7 |
5 | Dinamarca | 48.173 | -6,0 |
6 | Alemanha | 49.082 | 6,5 |
7 | Estônia | 47.759 | 1,1 |
8 | Irlanda | 45.131 | -6,5 |
9 | Grécia | 34.922 | -14,6 |
10 | Espanha | 41.013 | -7,8 |
11 | França | 39.118 | -2,9 |
12 | Croácia | 39.703 | -0,8 |
13 | Itália | 37.342 | -3,5 |
14 | Chipre | 45.127 | -5,6 |
15 | Letônia | 45.131 | -2,0 |
16 | Lituânia | 47.136 | 8,4 |
17 | Luxemburgo | 46.179 | 10,6 |
18 | Hungria | 45.110 | 18,7 |
19 | Malta | 48.350 | 24,8 |
20 | Nederland | 49.723 | -1,0 |
21 | Áustria | 48.072 | 1,6 |
22 | Polônia | 42.481 | 4,1 |
23 | Portugal | 44.845 | -1,1 |
24 | Roménia | 42.917 | -0,3 |
25 | Eslovênia | 46.544 | -4,0 |
26 | Eslováquia | 46.536 | 3,3 |
27 | Finlândia | 44.711 | -5,1 |
28 | Suécia | 48.625 | -0,6 |
29 | Reino Unido | 46.945 | 0,3 |
30 | Islândia | 53.953 | -0,5 |
31 | Noruega | 48.852 | -5,8 |
Fonte: Base de dados - Eurostat lfsi_emp_a e demo_pjangroup
Nota sobre a definição de empregado: número de empregados com residência no país pesquisado
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