Les six premiers mois de 2021 ont été une période difficile au cours de laquelle l'Europe a fait un effort considérable pour sortir de la crise. Bien qu'elle ne soit pas encore terminée, la pandémie a maintenant ralenti et a donné à l'Europe une chance de respirer profondément pour une reprise puissante. Les SPE ont largement contribué à atténuer les effets de la crise. Cependant, même si les perspectives économiques semblent positives, les SPE devront désormais soutenir les plus durement touchés par la crise. De nombreux défis sur les marchés du travail sont désormais d'autant plus graves et toute l'ampleur de la crise ne se fera que progressivement. Le réseau PSE a montré ses atouts pendant la crise. La solidarité et la volonté de travailler ensemble et de se soutenir n'ont jamais été aussi évidentes que pendant la crise.
Qu'est-ce qui nous attend au cours du prochain semestre? Nous verrons l'évolution de la pandémie à l'automne. La situation sur les marchés du travail est toujours tendue, de nombreux citoyens ont perdu leur emploi et la suppression progressive des programmes de maintien dans l'emploi pourrait aggraver la situation sur les marchés du travail. Par conséquent, des efforts continus doivent être faits. C'est pourquoi la Slovénie exerce la présidence sous le slogan «Ensemble. Résilient. L'Europe ." La Slovénie complétera les efforts du Trio actuel, dont l'Allemagne et le Portugal, mettant fortement l'accent sur la dimension sociale et de l'emploi. Le réseau PSE souhaite saisir cette opportunité et remercier nos collègues portugais pour une présidence réussie ! Nous souhaitons également à nos collègues slovènes nos meilleurs vœux pour les six prochains mois et soyez assurés que le réseau PSE sera un partenaire solide et fiable.
En ce qui concerne le réseau PSE, nous souhaitons profiter de l'occasion pour attirer votre attention sur certains nouveaux développements. Le réseau a travaillé au cours des derniers mois sur une nouvelle stratégie de réseau. Nous voulions mettre à jour notre stratégie actuelle car nous pensons que la pandémie a des impacts si graves sur notre société qui doivent être reflétés dans notre document de stratégie principal. La stratégie du réseau du PSE a été publiée et peut être consultée ici.
De plus, nous avons vu quelques changements dans notre secrétariat du réseau PSE hébergé à la DG EMPL, suite à une réorganisation qui a eu lieu le 1er juillet. Nous accueillons notre nouveau membre du conseil d'administration de la Commission européenne, le directeur Jordi Curell. Il est le directeur de la mobilité de la main-d'œuvre et des affaires internationales, et sa direction supervise également la mise en œuvre du FSE et du semestre européen dans 7 pays. Son suppléant est Denis Genton, chef d'unité EMPL E1 (« Mobilité du travail, Services publics de l'emploi, ELA », également en charge de l'Europass et de la classification ESCO).
Nous souhaitons également saisir cette occasion pour remercier nos formidables collègues Ulrike Storost et Claire Grapeloux, qui ont été le pilier central du secrétariat du réseau PSE pendant si longtemps et nous vous souhaitons le meilleur pour votre avenir.
Dans cet esprit, nous souhaitons la bienvenue à nos nouvelles collègues du Secrétariat Elodie Fazi (jusqu'à récemment secrétaire de la Plateforme européenne de lutte contre le travail non déclaré et ancienne chef d'équipe sur l'emploi des jeunes) et Polina Mosheva (anciennement chef de projet supervisant le portail Eures) - bienvenue à bord !
Le Réseau PSE vous souhaite une agréable pause estivale et se réjouit d'un automne 2021 intéressant !
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