Οι ΔΥΑ πρέπει να εξετάσουν εάν υπάρχει ανάγκη για εσωτερική αλλαγή, όπως ο οργανωτικός και πολιτιστικός μετασχηματισμός και η ανάπτυξη νέων υπηρεσιών για τους πελάτες ως απάντηση στις αλλαγές στην αγορά εργασίας. PES Διαχείριση Ανθρώπινου Δυναμικού ...
Οι μελλοντικές αλλαγές στην αγορά εργασίας οδηγούν σε διάφορες λειτουργικές συνέπειες για τις ΔΥΑ, όπως η βελτίωση του προσανατολισμού προς τον πελάτη και ο εκσυγχρονισμός των πληροφοριών για τις σταδιοδρομίες, η εξασφάλιση ενός πιο προσαρμόσιμου και κίνητρα προσωπικού και η μεγαλύτερη εστίαση στη συνεργασία με τους εταίρους. Αυτό το έγγραφο καταδεικνύει προσεγγίσεις και ...