Το τελευταίο έγγραφο εργασίας του ΟΟΣΑ για την Κοινωνική, την Απασχόληση και τη Μετανάστευση εξετάζει την παράδοση των ALMPs στον ΟΟΣΑ και τις χώρες της ΕΕ. Τα χαρακτηριστικά των θεσμικών ρυθμίσεων μπορεί να είναι ζωτικής σημασίας για τον προσδιορισμό του πόσο καλά τα συστήματα ενεργητικής πολιτικής για την αγορά εργασίας (ALMP) μπορούν να ανταποκριθούν στις αλλαγές στις ανάγκες της αγοράς εργασίας, όπως αυτές που προκλήθηκαν από την πανδημία του COVID-19.
Ένα νέο έγγραφο εργασίας του ΟΟΣΑ παρουσιάζει έναν πίνακα ελέγχου για τη θεσμική οργάνωση της διάταξης ALMP σε 43 χώρες του ΟΟΣΑ και της ΕΕ, η οποία ταξινομεί τα συστήματα ALMP διαφόρων χωρών ανάλογα με την οργανωτική τους συγκρότηση (δηλαδή κατανομή αρμοδιοτήτων μεταξύ βασικών ενδιαφερομένων μερών), ρυθμιστική ρύθμιση (δηλαδή βασική νομοθεσία που ρυθμίζει την παροχή ALMP) και την ικανότητά τους να παρέχουν υπηρεσίες υποστήριξης της απασχόλησης (δηλαδή διαθέσιμοι πόροι).
Μπορείτε να κατεβάσετε το έγγραφο εργασίας εδώ.
Αφήστε μια απάντηση