”Der er ingen tvivl om, at kvinder er blevet stærkere påvirket af Corona-krisen. Ud over lønnet beskæftigelse (hjemmekontor) var det kvinder, der var mest udsat for ekstra ekstraordinær stress som følge af pleje og husholdningsansvar (f.eks. Hjemmeundervisning); Corona førte også til et drastisk fald i beskæftigelsen i primært kvindedominerede sektorer som turistindustrien ” fastslår Johannes Kopf, formand for PES-netværket.
Isoleret set viser de grundlæggende tal på arbejdsmarkedet, at Covid-19-krisen ramte mænd og kvinder ligeligt i Europa. I 2nd kvartal 2020 tabte den positive beskæftigelsesudvikling de sidste fem år, og fem millioner job, herunder 2.2 millioner job, der var besat af kvinder, gik tabt. Den 3rd kvartal 2020 leverede en let lethed, antallet af job for kvinder var dog stadig lavere med 1.6 millioner sammenlignet med de 3rd kvartal af 2019 (et samlet tab på 3.6 millioner job i de 3rd og 3.1 millioner job i de 4th kvarter). Mellem 2nd og 4th kvartaler i 2020 faldt antallet af fuldtidsbeskæftigelse betydeligt mere end antallet af deltidsbeskæftigelse.
Faldet i beskæftigelsesniveauer på grund af pandemien var mærkbart for både kvinder og mænd i alle medlemslande i PES-netværket undtagen Malta og Cypern (der foreligger ingen data for Tyskland).
Turistsektoren blev især berørt deraf; 54% af beskæftigelsesfaldet i de 4th kvartal 2020 (henholdsvis 33% 37% i 2. kvartal XNUMX)nd henholdsvis 3rd kvartal 2020) kan tilskrives rejsebegrænsninger. Andelen af kvinder i denne sektor ligger på et EU-gennemsnit på 54%; betydeligt flere kvinder end mænd mistede deres job. I 2nd kvartal 2020 faldt antallet af kvindelige medarbejdere med mere end 1 million (-19.8%; mænd: -15.1%) sammenlignet med året før, dette fald fortsatte gennem de 3rd kvartal med 800,000 (-15.2%; mænd: -11.8%) og 4th kvartal med 960,000 (kvinder: -19.5%, mænd: -16.9%).
Tendensen med nedbringelse af beskæftigelsen for kvinder og mænd i handel og detailhandel samt produktion og produktion fortsatte i 2020. I sektorerne andre kommercielle tjenester, uddannelse, sundhed og sociale ydelser samt kunst / underholdning / rekreation var det mest kvindernes arbejdspladser, der gik tabt sammenlignet med året før: 730,000 i de 2nd kvartal, 889,000 i 3rd kvartal og 579,000 i 4th kvartal (mænd: -488,000, resp. -364,000, resp. -367,000).
Udfordringerne i 2020 resulterede dog i vækst i beskæftigelsen i både energiforsyningsindustrien såvel som informations- og kommunikationssektoren. Yderligere job blev også skabt i offentlig administration og virksomheder, der tilbyder finansielle tjenester og forsikringstjenester.
Tabel 1: Udvikling af beskæftigelse for mænd og kvinder fordelt på udvalgte sektorer i EU 27 medlemslande: ændringer i de 2nd, 3rd og 4th kvartaler 2020 sammenlignet med året før, i%
I 2nd kvartal af 2020 korttidsarbejde og andre instrumenter, der har til formål at bevare beskæftigelsen, blev indsat i adskillige medlemsstater i PES-netværket. Arbejdsløsheden blandt kvinder var endnu lidt lavere sammenlignet med året før. Antallet af kvindelige og mandlige medarbejdere, der bruger disse instrumenter, reduceres i 3rd kvartal fra omkring 7.2 millioner mænd og 6.6 millioner kvinder i de 2nd kvartal til i alt 2 millioner i 3rd kvartal 2020, kun for at stige en smule igen i 4th kvartal til 3.1 millioner.
”Korttidsarbejde forhindrede en endnu stærkere stigning i arbejdsløsheden i Europa, selv om året 2020 tog mange af PES til kanten af deres evner; dette var dog også et år, vi sammen kan være stolte af, da vi aldrig har reddet så mange job før ” fastslår Johannes Kopf.
Figur 1: Udvikling af orlov (korttidsarbejde eller lignende instrumenter) og arbejdsløshed blandt mænd og kvinder: ændringer i 2nd, 3rd og 4th kvartaler 2020 sammenlignet med året før, i absolutte tal
Derefter ledighed blandt kvinder i de 3rd kvartal 2020 steg med 14.7% sammenlignet med 2019 (mænd - en stigning på + 13.4%) og med ledigheden i de 3rd kvartal 2020 på 7.9%, hvilket er 0.8 procentpoint højere end mændenes. I 4th kvartal 2020 var arbejdsløsheden blandt kvinder 7.5% og mænds 7.0%.
Samtidig voksede antallet af kvinder, der var ledige til at påtage sig job, men som ikke søgte et job på grund af situationen på arbejdsmarkedet i de 2nd kvartal 2020 med 55.3% og var 17.1% højere i 3rd kvartal henholdsvis 19.5% højere i 4th kvartal sammenlignet med 2019. For mænd var denne relative stigning endnu lidt højere på henholdsvis 64.6% og 20.0% og 25.0%.
Eurostat-dataene, der illustrerer bevægelserne på det europæiske arbejdsmarked, viser, at i næsten alle medlemsstater i PES-netværket var antallet af kvinder (men også mændene), der skiftede fra lønnet beskæftigelse til økonomisk inaktivitet, betydeligt højere i de 2nd kvartal 2020 sammenlignet med de respektive kvartaler i de foregående år. Derefter var antallet af personer, der ikke havde lønnet beskæftigelse, 6.0% højere end i de 2nd kvartal af 2019 (+ 4.6% kvinder og + 8.1% mænd) i 3rd og 4th kvartaler vendte tendensen sig, og bevægelsen fra inaktivitet til lønnet beskæftigelse steg, hvilket resulterede i en reduktion af økonomisk inaktive personer.
EUROFOUND afholdt en online meningsmåling i april og juni / juli 2020 om at leve og arbejde under Covid-19-pandemien i EU-landene. Omkring 45% af de beskæftigede mænd og kvinder arbejdede delvist hjemmefra, omkring en tredjedel udelukkende hjemmefra. Kompatibiliteten mellem beskæftigelse, husholdningsarbejde og omsorg for børn repræsenteret for kvinder med børn under 12 år er en særlig udfordring det sidste år. 29% af de adspurgte kvindelige medarbejdere sagde, at deres koncentrationsevne var tydeligt nedsat, og 35% sagde, at arbejdsbyrden efterlod alt for lidt tid til familien.
Giv en kommentar